Az itt leírt ausztrál szponzorvízumok azok számára ideálisak, akik nem csak rövidtávon szeretnének munkát vállalni Ausztráliában, hanem egy új életet szeretnének kezdeni itt.

Tapasztalataink szerint ez a vízumtípus elsősorban azok számára elérhető, akik már Ausztráliában élnek és dolgoznak, mivel ez a fajta vízum munkaadói szponzoráláshoz kötött, amit lehetséges ugyan Ausztrálián kívül is megszerezni, erre az esélyek azonban csekélyek.

Az első és legfontosabb dolog, hogy csak olyan munkáltató tud ilyen vízumot biztosítani számodra, aki megszerezte a megfelelő engedélyeket az ausztrál Bevándorlási Hivataltól, valamint neked, és a munkaadónak is részletes dokumentációval kell bizonyítani azt, hogy alkalmas vagy a pozícióra.

A szponzorált munkavállalói letelepedési vízumoknak három fő típusát különböztetjük meg:

1. Temporary Employer Sponsored Visa (TSS):

• A munkavállalónak rendelkeznie kell a foglalkozásához kapcsolódó megfelelő végzettséggel, amely szerepel az STSOL listán.
• 1 év teljes munkaidős munkatapasztalat és IELTS 5.0 vagy annak megfelelő nyelvvizsga szükséges.
• Ez a vízum 2 vagy 4 évre szól a foglalkozástól függően.

2. Employer Nomination Scheme (ENS):

• A munkavállalónak bizonyítania kell, hogy rendelkezik Ausztráliában akkreditált szakképesítéssel és minimum 3 év teljes munkaidős munkatapasztalattal.
• IELTS 6.0-ás nyelvvizsgával kell rendelkeznie a munkavállalónak.
• A szponzorált pozíciónak szerepelnie kell az MLTSSL listán, vagy a munkavállalónak 2 éve a szponzoráló munkáltatónál kell dolgoznia ideiglenes munkáltatói szponzorált vízummal (TSS).

3. Regional Sponsored Migration Scheme (SESR):

Ez a vízum könnyebben megszerezhető, mivel a foglalkozások nem korlátozódnak az MLTSSL listára, de ez egy kétlépcsős folyamat: először a munkavállaló 5 éves munkavízumot kap, és csak bizonyos feltételek teljesülése esetén lehet állandó tartózkodási engedélyért folyamodni. Emellett nem teszi lehetővé, hogy Ausztrália bizonyos területein, például Sydneyben, Brisbane-ben és Melbourne-ben dolgozzon. Azonban élénk városok, mint Adelaide, Perth és Cairns, ezzel a vízummal is elérhetők.

Az SESR feltételei közé az alábbiak tartoznak:

• A munkavállalónak rendelkeznie kell egy Ausztráliában elismert végzettséggel és legalább 3 év teljes munkaidős munkatapasztalattal.
• A munkavállalónak az angol nyelvtudását IELTS 6.0-os nyelvvizsgával kell igazolnia.
• A munkavállaló 3 évig nem hagyhatja el a szponzoráló munkáltatót, mielőtt jogosulttá válna az állandó tartózkodási engedély igénylésére.